在全球氣候變遷與環境保護的浪潮下，企業的永續經營已不再是選擇，而是一項必要的責任。作為台灣重要的航空公司，長榮航空股份有限公司（EVA Air）在這方面的努力引人注目。透過最新發布的《長榮航空永續報告書2022》，我們得以窺見這家企業在企業社會責任（CSR）方面的表現與未來方針。本文將探討長榮航空在企業永續報告中的亮點、挑戰及其未來展望。
永續報告的重要性
長榮航空自2014年12月首次發行《企業社會責任報告書》以來，每年持續更新，內容涵蓋經濟、社會和環境三大領域，並逐漸形成一套完整的企業永續報告制度。根據2023年發布的《長榮航空企業社會責任報告書》，該報告針對2013年到2022年的各項業務進行了系統回顧，以確保其運營的透明性和負責性。
企業永續委員會的角色
為了推進企業的永續目標，長榮航空在2022年12月23日設立了「永續委員會」，由董事會成員組成。該委員會負責審訂永續政策、目標與年度工作計劃，顯示長榮航空對於永續經營的堅持。此外，必維國際檢驗集團（Bureau Veritas）為報告提供了認證確信，這進一步增強了報告的公信力。
年度亮點
在2023年頒獎的第十六屆台灣企業永續獎中，長榮航空獲得了《永續報告書獎–銀獎》，並已連續九年獲得《台灣企業永續獎》。這不僅是對其在企業社會責任方面努力的肯定，也展示了該公司在永續經營上的持續進步。
報告中指出，長榮航空在環境指標的揭露率達到了57%，雖然這個數字顯示出一些進展，但仍然存在著可改進的空間。隨著全球對環境責任的要求日益提高，長榮航空必須在這方面加倍努力，以達成更高的揭露率與質量。
面對的挑戰
儘管長榮航空在永續報告方面有所建樹，卻也面臨不少挑戰。其中，如何在航空業的競爭中保持環保承諾、降低碳排放是當前的主要任務。全球對化石燃料的依賴使得航空業成為高碳排放的行業之一，因此改善航空器的能效和引入可再生能源是未來的重要發展方向。
此外，長榮航空亦面臨著市場需求變化所帶來的挑戰，包括因疫情影響而產生的運營波動以及顧客旅行習慣的改變。這使得長榮航空需要不斷調整其策略以應對快速變化的市場環境。
未來展望
展望未來，長榮航空將繼續秉持「挑戰、創新、團隊」的企業精神。企業永續委員會的建立為公司提供了更為明確的永續發展藍圖，並允許企業更有效地整合社會責任與商業策略。未來，長榮航空將致力於在技術創新上投入更多資源，探索碳中和航空技術，並尋求與當地社群更深入的合作以促進社會的可持續發展。
另外，長榮航空也在積極推動環保意識、提高員工及客戶的環保意識。企業社會責任信箱（csr@evaair.com）也開放給員工與顧客反映意見，這樣的做法不僅提高了企業的透明度，也促進了外部對企業永續行為的評估與監督。
結語
總的來說，長榮航空在《永續報告書2022》中展現了其在企業社會責任方面的努力與成就。透過不斷的改善與創新，長榮航空不僅致力於實現經濟效益，也持續追求社會與環境的可持續性。未來的挑戰依然存在，但長榮航空的永續之路已經在不斷拓展，相信在全體員工的共同努力下，長榮航空能為全球航空業樹立更為典範的榜樣。
常見問題
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長榮航空何時首次發行企業社會責任報告書？
A：長榮航空自2014年12月首次發行《企業社會責任報告書》。 -
長榮航空的永續報告制度涵蓋了哪些領域？
A：涵蓋經濟、社會和環境三大領域。 -
長榮航空於何時設立了永續委員會？該委員會由誰組成？
A：長榮航空在2022年12月設立了永續委員會，由董事會成員組成。 -
長榮航空在台灣企業永續獎中獲得了什麼獎項？
A：長榮航空獲得了《永續報告書獎–銀獎》，並已連續九年獲得《台灣企業永續獎》。 -
長榮航空在環境指標的揭露率為多少？是否仍有改進空間？
A：環境指標揭露率達到了57%，仍有改進空間。 -
長榮航空在航空業面臨的主要挑戰是什麼？
A：主要挑戰是如何在航空業競爭中保持環保承諾、降低碳排放。 -
長榮航空未來將持續秉持什麼企業精神？
A：將持續秉持「挑戰、創新、團隊」的企業精神。 -
長榮航空的永續委員會主要負責什麼？
A：主要負責審訂永續政策、目標與年度工作計劃。 -
長榮航空如何推動員工及客戶的環保意識？
A：透過企業社會責任信箱（csr@evaair.com）開放給員工與顧客反映意見。 -
長榮航空在全球氣候變遷與環境保護浪潮下的企業責任是什麼？
A：長榮航空的永續經營已不再是選擇，而是一項必要的責任。